2011-04-06
Wywiad z Tadeuszem Sułkowskim
W kwietniowym ATEŚCIE publikujemy wywiad z dr. Tadeuszem Sułkowski, głównym inspektorem pracy w latach 1990-1999, obecnie wiceprezesem Stowarzyszenia Ochrony Pracy. T. Sułkowski mówi m.in. o planach zmian w inspekcji pracy, których nie udało mu się zrealizować, o konieczności wprowadzenia kadencji na stanowisku głównego inspektora pracy, o niedziałającym jego zdaniem systemie zróżnicowanej składki wypadkowej. A na pytanie dotyczące autorytarnego stylu zarządzania w inspekcji odpowiada: „Taki styl zarządzania wprowadziłem zupełnie świadomie, ponieważ w urzędzie było spore rozprzężenie, a pracowników państwowego organu kontrolnego z istoty rzeczy musi cechować dyscyplina. Przecież to sprawa autorytetu i prestiżu. Wyszedłem więc z założenia, że z jednej strony potrzebne jest motywowanie, pokazywanie celów, do których dążymy, a z drugiej – egzekwowanie postaw i wyników, szczególnie od tej części kadry, która nie nadążała za wymaganiami albo nie chciała nadążać. Gdyby nie ograniczona możliwość selekcji kadrowej, to zapewne wrażenie autorytarności zarządzania byłoby mniejsze.” Więcej w ATEŚCIE nr 4/2011.
|