[Najnowszy numer] [Prenumerata] [Spis treści]     

Spod możliwości pracy w nocy wyłączone są niektóre grupy pracowników. W tej materii przepisy prawa pracy przewidują dwa rodzaje zakazów: bezwzględny i względny. Bezwzględnym zakazem zatrudniania w porze nocnej objęte są pracownice w ciąży (art. 178 1 zd. 1 k.p.) oraz pracownicy młodociani (art. 203 § 1 k.p.). Bezwzględność omawianego zakazu w odniesieniu do pracowników należących do tej grupy oznacza, że ich zatrudnianie w nocy jest niedopuszczalne nawet za ich zgodą...
Więcej we wrześniowym ATEŚCIE.