Ochrona trwałości stosunku pracy ze względu na wiek pracownika
Rys. S.Antoniszczak
Bez większego ryzyka można byłoby przyjąć, że zamysł owego przepisu, sprowadzający się do zapewnienia ochrony trwałości stosunku pracy pracownikom w wieku przedemerytalnym, stanowi wiedzę dość powszechną. Jednakże już istota przesłanek jego stosowania oraz konsekwencje z tego faktu płynące są źródłem wielu nieporozumień w praktyce...
Pełny tekst artykułu jest dostępny w Portalu Informacji Technicznej Sigma-NOT
|